\n<\/span>Durch uns.<\/strong><\/span><\/span><\/p>\n
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Weniger Gremien, mehr Wirkung \u2013 gemeinsam f\u00fcr eine schlankere Zahn\u00e4rztekammer Berlin<\/span><\/strong><\/p>\n Keine Erh\u00f6hung der Kammerbeitr\u00e4ge!<\/span> Warum eine Reform \u00fcberf\u00e4llig ist<\/span><\/strong><\/p>\n Die Zahn\u00e4rztekammer Berlin versteht sich als K\u00f6rperschaft des \u00f6ffentlichen Rechts und vertritt im Land Berlin alle Zahn\u00e4rztinnen und Zahn\u00e4rzte in berufsrechtlichen, berufsethischen und gesundheitspolitischen Angelegenheiten. <\/span>Organisch ist sie aufgebaut mit der Delegiertenversammlung (als oberstem Organ) und dem Vorstand und Pr\u00e4sidium als gesch\u00e4ftsf\u00fchrendem Organ. <\/span>In der Kammer gibt es verschiedene Fachreferate (z. B. Mitgliederverwaltung, \u00d6ffentlichkeitsarbeit, Justiziariat, Berufsrecht, GOZ, Soziales, Fort- und Weiterbildung u.v.m.).<\/span><\/p>\n Aber:<\/span> Die Aufgabenverteilung und personelle Besetzung dieser Gremien ist derzeit zu breit gestreut \u2013 mit Risiken f\u00fcr Ineffizienz, Doppelstrukturen und unn\u00f6tige Kosten.<\/span><\/p>\n Der heutige Zustand: zu viele H\u00e4nde, zu wenig Fokus<\/span> Unser Konzept: <\/span><\/p>\n Konzentration, Reduktion, klare Priorit\u00e4ten<\/span><\/p>\n 1. Reduktion der Vorstandsmitglieder<\/span><\/strong><\/p>\n Wir schlagen vor, die Zahl der Vorstandsmitglieder zu senken \u2014 etwa durch Zusammenlegung von Referaten und gezielte Rotation von Zust\u00e4ndigkeiten. Weniger Vorstandsmitglieder hei\u00dft weniger Abstimmungsaufwand, geringere Sitzungskosten und klarere Verantwortlichkeiten.<\/span><\/p>\n 2. Kernaufgaben priorisieren \u2013 Ballast abwerfen<\/span><\/strong><\/p>\n Die Z\u00c4K soll sich auf funktional unverzichtbare Kernaufgaben konzentrieren:<\/span> 3. Transparente Aufgabenverteilung \u2013 eindeutige Zust\u00e4ndigkeiten<\/span><\/strong><\/p>\n Jeder verbleibende Vorstand und jedes Referat sollen klar definierte Zust\u00e4ndigkeiten haben, ohne \u00dcberschneidungen. Kompetenzhierarchien werden vereinfacht, und jede Ressortverantwortlichkeit wird publiziert, damit die Mitglieder nachvollziehen k\u00f6nnen, wer wof\u00fcr verantwortlich ist.<\/span><\/p>\n 4. Strikte Kostenkontrolle, kein finanzieller Mehraufwand f\u00fcr Mitglieder<\/span><\/strong><\/p>\n Wir bekennen uns klar: Keine Beitragserh\u00f6hung. F\u00fcr alle Reformen gilt die Devise: Einsparpotenzial muss zuerst genutzt werden. Neue Ausgaben nur, wenn sie nachhaltigen Mehrwert bringen \u2013 nicht, um Gremien zu finanzieren.<\/span><\/p>\n Was sich \u00e4ndern w\u00fcrde \u2014 konkret<\/span><\/strong><\/p>\n \u2022 Weniger Vorstands\u00e4mter = weniger Sitzungstage, weniger Reisekosten, weniger Verwaltung<\/span> Fazit:<\/span><\/span><\/p>\n Mit unserer Reformmaschinerie bringen wir die Zahn\u00e4rztekammer Berlin zur\u00fcck auf ihren Kern: eine schlagkr\u00e4ftige, effiziente und respektierte Berufsvertretung \u2013 ohne \u00fcberbordende Apparatkosten. Die Botschaft ist klar: <\/span> <\/p>\n
\nGenug ist genug. Wir treten an, um das System der Zahn\u00e4rztekammer Berlin grundlegend zu reformieren: weg von \u00fcberbordender B\u00fcrokratie, weg von zahlreichem \u201cteuren Ballast\u201d \u2013 hin zu einer klar strukturierten, transparenten und effektiven Standesvertretung.<\/span><\/p>\n
\nDurch die Vielzahl der Gremien und Vertreter droht: Aufgaben\u00fcberschneidung, Mehraufwand bei Koordination, verl\u00e4ngerte Entscheidungswege \u2013 und letztlich h\u00f6here Verwaltungskosten, die am Ende die Kammerbeitr\u00e4ge belasten.<\/span><\/p>\n
\n\u2022 Berufsrechtliche Beratung und Aufsicht<\/span>
\n\u2022 Fort- und Weiterbildung<\/span>
\n\u2022 Interessenvertretung gegen\u00fcber Politik und \u00d6ffentlichem<\/span>
\n\u2022 Mitgliederbetreuung und Grundverwaltung<\/span>
\n\u2022 Geb\u00fchrenordnung f\u00fcr Zahn\u00e4rzte
\n<\/span>Alles, was dar\u00fcber hinausgeht, z.B. \u00fcbertriebene \u00d6ffentlichkeitsaktionen, zus\u00e4tzliche Projektorgien etc., muss auf den Pr\u00fcfstand.<\/span><\/p>\n
\n\u2022 Formular-, Prozess- und Gremienverschlankung statt zus\u00e4tzlicher Ebenen<\/span>
\n\u2022 Reduzierter interner Abstimmungsbedarf \u2192 schnellere Entscheidungen<\/span>
\n\u2022 Mehr Transparenz f\u00fcr die Mitglieder: Wer macht was \u2013 mit klaren Rechenschaftsberichten<\/span>
\n\u2022 Finanzmittel werden genutzt f\u00fcr Fortbildungsangebote, Mitgliederservices und berufsst\u00e4ndische Arbeit, nicht f\u00fcr weitergehende Gremienaufw\u00fcchse<\/span><\/p>\n
\nMehr Wirkung statt mehr Gremien. <\/span>
\nKeine Erh\u00f6hung der Kammerbeitr\u00e4ge. <\/span>
\nWir wissen: Weniger ist oft mehr \u2013 und als Ihre Kandidatinnen und Kandidaten stehen wir bereit, umzusteuern.<\/span><\/p>\n
![\"\"](\"https:\/\/iuzb.de\/wp-content\/uploads\/2025\/10\/IUZB-Wir-fuer-Sie-und-die-Berliner-Kammer.png\")
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